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0中城联盟主席陈俊讲,互联网是一种提高效率的工具,如果说农耕文明的生产工具是刀,工业文明是枪,互联网文明就是炮。每个文明的基础效率都是不一样的,就像以前教出一个会打家具的木匠就要好几年,可现在一群人很快 ...
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中城联盟主席陈俊讲,互联网是一种提高效率的工具,如果说农耕文明的生产工具是刀,工业文明是枪,互联网文明就是炮。每个文明的基础效率都是不一样的,就像以前教出一个会打家具的木匠就要好几年,可现在一群人很快就可以造一辆汽车。既然你明明有炮,为什么不拥抱呢?但前提是,你要学好炮怎么用,如果没学好,还不如用你更熟悉的枪。 商业是一场关于效率的较量,就看谁比同行跑得快,不是被淘汰的那个。因此,对于传统企业老板而言,学会用好互联网这门“炮”,是关乎生存,迫在眉睫的事情。 人,是观念的囚徒。 企业的创始人,因个人的才能、胆识与时代赋予的机遇结合,通过勤奋和坚持不懈,便有了个人与企业如今的成就,这是当代企业家精神的真实写照。也正是因为如此,人会本能的按照过往成功的经验去应对多变的当下和不确定的未来,所谓拿着旧地图去寻找新大陆。 但时代不是停滞不前的,而是不断变化发展的。客户群体在变化,从70、80后变成了90、00后;客户的需求在改变,从基本维持生存的物质满足变成了个性化的内在精神需求的满足;科学技术在变,一切都变得更加方便、新颖和信息透明了;团队成员与管理在变化,从70、80后,变成了95、00后,年轻人们更渴望自我价值的实现,希望在工作中实现生命意义,管理也从命令与管控式变成教练与赋能式。 也就是说,如今企业家面对的内部团队管理和外部的市场竞争环境,都与以往有很大不同了,企业家用过往的经验在面对这些新问题时变得束手无策。当下的传统企业互联网转型,就是这样一种情况。 在传统企业互联网转型这条路上,企业老板最急需解决的问题,就是正确的认识互联网,建立一套科学的互联网思维。这件事情,需要企业老板和互联网从业者共同协作才能完成。任何一方想试图单方面完成是不可能的事情。 对于互联网从业者而言,专业的互联网从业者要帮助企业家们了解真实的互联网世界,这就对互联网从业者提出了更高的要求:一方面,互联网从业者要了解传统企业,就像是一名医生要知道人体的各个脏器是如何正常运转的,生病了又是什么样子的;另一方面,互联网从业者要知道如何进行诊断,要检查哪些指标,找出企业存在的问题,以及如何用专业的互联网工具来解决问题。 对于企业老板而言,需要养成一个开放、包容的心态,需要主动学习和行动。对过往成功经验所形成的依赖,其实每个人都有。而且越是成就越大,越是固执和自负。但只要意识到自己这样的经验和思维,会大大阻碍企业未来的发展,那就可以刻意的逼迫自己接受新的互联网知识,融入到新的互联网环境。甚至是高频的去与互联网专家朋友聊天,开始做一些与公司业务相关的互联网项目,不断给自己“洗脑”。 我可以讲传统企业互联网转型这个事情,是因为我站在传统企业的立场,从企业的实际需求和困难出发,做了一系列的互联网转型方面的探索。我与众多传统企业老板一样,尝试在互联网时代去寻找生存和发展之道。 我是传统企业出生,对于传统的生产制造型企业,我是相对了解的。而这几年对于互联网方面的探索,让我对互联网有了专业的认知。我对于互联网的了解,是基于一个传统企业的需求的,因为从一开始,我就是想着如何解决自己面临的问题,这也是我所具备的独特的优势。 我经常把民营企业当作“个体”,一个在经济环境中活生生的,充满活力的“个体”。在传统企业互联网转型这件事情上,我认为一个“个体”所面临的问题,与绝大多数“个体”所面临的问题,有很大一部分是相同的,也就是我们都面临着共性的问题。 得出这样的结论,也是基于这两三年以来,走访了上百家四川的中小型民营企业,了解了他们的实际情况做作出的判断。对于共性的问题,解决的方法通常也是可以通用的,至少解决问题的底层逻辑是通用的。 在实际的操作层面会根据企业各自的实际情况有所调整,就像中医所提倡的,虽然病人患的是同一种病,但病人的体质不同,因此在组方之时,相关君臣佐使的配伍和用药剂量,需要做调整,以符合病人治病的需要。 因此,我希望把自己实战所获得的思想、经验或感悟,分享给更多的企业老板和互联网从业者,希望对大家有帮助。 |